TeacherTrainingAcademy-Tr  öğretmen eğitimleri sağlama konusunda yola çıkış noktasını belirlemiş olmakla birlikte, okullarımızdan gelen talepler çerçevesinde aşağıda sıralanan çalışma alanlarında da eğitim danışmanlığı   hizmeti vermeye başlamıştır.  

• Okul Gelişimi

• Örgüt kültürü geliştirme- kurumsal kimlik planlaması ve hizmet sağlanması
• Stratejik plan danışmanlığı ve hizmeti
• Tüm okul için Sürekli Mesleki Gelişim Planı oluşturma 
• Akreditasyon - ulusal ve uluslararası akreditasyon süreci için bilgilendirme ve hazırlık danışmanlığı

• Performans Yönetimi

• Kuruma özgü  performans yönetim modeli geliştirme
• Öğrenci performansının ölçümü ve geliştirilmesi.

• Öğretmen Temini - Kuruma özgü yerel ve uluslararası öğretmen temini ve  ilgili politikalar oluşturma desteği (school based recruitment).
•  
• Uluslararası Öğretim Programları- Uluslararası Bakalorya –UB (PYP, MYP, DP) programları konusunda bilgilendirme ziyareti ve raporlama, UB workshopları  düzenleme.
• Müfredat Geliştirme - ulusal müfredat çalışması, özellikle özel okullarımızın ihtiyacı olan ESL(ikinci dil olarak İngilizce) programlarının okula özgü olarak yazılması konusunda danışmanlık hizmeti.
•  
• Okul Yöneticisi Danışmanlığı- Okul yöneticileri için sürekli gelişim programları sağlama, uluslararası düzeyde yönetim danışmanlığı verme.
• Öğretmen ve Eğitim Yöneticisi Koçluğu  

Yurt dışında yararlanılmakta olan ancak ülkemizde pek de yararlanılmayan ‘koç’luk modeli standartlar konusunda  koçluk, kapsam konusunda koçluk, öğretmen koçu, rehber koçu şeklinde farklı uygulamaları  içerebilmektedir.  Rolleri çalışma alanlarına ve çalışma düzenlerine gore farklılık gösterse de tüm ‘koç’ların ortak sorumluluk noktası birlikte çalıştıkları eğitimcilere okulun bağlı olduğu standartlar/kriterler çerçevesinde ‘öğrenci başarısınıı artırmak ‘üzere, gerektiğinde okul-öğrenci-veli bileşenlerini de ilgi alanlarına dahil ederek destek vermeleridir.